项目背景
“红军经历了无数艰难险阻，横渡中国最长、最深、最湍急的江河，越过一些最高、最险的山口，通过凶猛的土著居民的地区，跋涉荒无人烟的大草地，经受严寒酷暑、风霜雨雪，遭到全中国白军半数的追击——红军通过了所有这一切天然障碍物。”
——《红星闪耀中国》
重走长征路，学员可真切感受长征路上的苦难与辉煌。长征中一组组惊心动魄的数字虽充满张力，却显得“抽象”。当学员真正走上长征路，来到以毛泽东为代表的党中央战斗和生活了多年的地方，才更能感受到长征的艰辛与伟大，更能感受到先烈的如磐意志。
后疫情时代的当今，企业需要一次精神上的鼓舞和锻炼。办法总比困难多，面对一次次的溃败和困境，红军是如何找到生存与发展的空间的？如何规避劣势，放大自身优势的？为什么红军总能在生死存亡关头闯出一条新路？
重走长征路，让长征路成为企业的历练场，通过沉浸式体验，锻炼学员的意志，寻找企业的信心。
项目介绍及理论支持
长征领导力系列课程在野外探索的基础上，深度结合工农红军战史设计体验课程。在真实保留的当年红军行军路上，引导学员全感官融入历史情境，学习世界最成功的创业组织之一——中国共产党的创业经验，探索中国特色的组织建设及战略智慧。
长征领导力系列课程是最生动的领导力管理实践课堂，激发了团队动力与凝聚力，打造了一支善打硬仗的铁军，使得团队内充满了干将精神、信任与协同。同行一次长征路，内部至少要开100+场协调会，沟通的同时也增强了团队成员之间的链接，建立了团队成员间的深度信任。
长征领导力系列运用抽离场域模拟真实的困境，通过场域文化引入，深度体验学习，强压力暴露问题，引导学员深度反思与觉察，进而正向改。
项目价值
重走长征路，学习红军战略和组织建设的智慧，体悟星星之火如何燎原，塑造一支能打硬仗的团队，建立一起打出来的战友情！
在高强度的翻山越岭过程中，您的团队将深刻感悟到：
战略是打出来的！
铁军是熬出来的！
幸福的团队走的更远！
项目流程
长征领导力系列课程的场域目的地共有四个方向：
方向一：江西·井冈山星火燎原之旅
企业创业精神再激发
方向二：福建·古田军魂塑造之旅
企业核心思想宣贯
方向三：贵州·遵义变革之旅
塑造创新领导力
方向四：陕西·延安转型之旅
构建企业核心竞争力
本项目将通过五个模块从实际领域到潜在领域的进行领导力的体验、培训和发展：
模块一：解析团队
模块二：文化导入
模化三：冒险实作
模块四：领导力培训系统
模块五：典范转移系统（跟踪落地）
项目对象
企业中高层管理者、商学院班级、愿意重走长征路、体验红军精神的人或团队
项目时长
课程周期：60天
深度体验：2-4天